Il dipendente non può rifiutarsi di comunicare la password aziendale al datore di lavoro - InformaPA

La società ha chiesto al tribunale l’accertamento del proprio diritto

Un lavoratore non aveva voluto fornire al titolare dell’azienda la propria password per l’accesso alla sua cartella del server aziendale e alla casella di posta elettronica. La società, pur potendo procurarsela tramite l’amministratore di sistema, ha preferito rivolgersi al giudice del lavoro, perché “venisse fugato ogni dubbio in ordine alla legittimità dell’accesso” alla cartella e, in particolare, alla casella di posta elettronica del dipendente.

Il Tribunale di Trento, con ordinanza del 31 marzo 2009, consultabile sul sito de Il Sole 24 Ore, ha confermato che “era ingiustificato il diniego frapposto dal dipendente di mettere a disposizione dell’azienda i dati contenuti nella casella di posta elettronica”. Infatti, quando il sistema telematico è protetto da una password, deve ritenersi che la corrispondenza in esso custodita sia lecitamente conoscibile da parte di coloro che legittimamente dispongono della chiave informatica di accesso.